TEST NR 012114
GRUPA 1
Zadanie 1.
Produkt Krajowy Brutto (PKB) jest to wartość:
A. wszystkich dóbr w państwie,
B. rynkowa dóbr, usług, kapitału danego państwa w roku kalendarzowym,
C. rynkowa dóbr, usług wytworzonych w danym kraju w określonym roku,
D. rynkowa dóbr, oraz kapitału danego państwa w określonym roku.
Zadanie 2.
Pielęgniarka oddziałowa prosi ciebie o okresowe przejęcie dyżurów nocnych za koleżankę, która ma poważne kłopoty rodzinne. Jak określa się wrażliwość na potrzeby drugiej osoby, zdolność spojrzenia na sprawy z „cudzego punktu widzenia?:
A. kooperatywność,
B. asetrywność,
C. empatia,
D. sympatia.
Zadanie 3.
Do najczęstszych błędów popełnianych w planowaniu strategicznym należy zaliczyć:
A. zdominowanie przez dyrektora generalnego procesu podejmowania decyzji,
B. brak podatności na zmiany kultury firmy jej produktów i usług,
C. brak informacji wszystkich pracowników, których zaangażowanie jest konieczne dla wprowadzenia go w życie,
D. wszystkie wyżej wymienione odpowiedzi należą do błędów w planowaniu strategicznym.
Co oznacza kompleksowość opieki zdrowotnej?
A. optymalne integrowanie działań podstawowej i specjalistycznej opieki zdrowotnej,
B. optymalne integrowanie działań ambulatoryjnej i stacjonarnej opieki zdrowotnej,
C. zaangażowanie w ochronę zdrowia różnorodnych instytucji społecznych i obywateli, a nie tylko zakładów opieki zdrowotnej,
D. równoczesne rozwijanie i integrowanie działań promujących zdrowie, profilaktyki, lecznictwa i rehabilitacji.
Zadanie 5.
Co to jest budżet zakładu opieki zdrowotnej/podmiotu leczniczego?
A. zestawienie zapotrzebowania na środki pieniężne,
B. plan bieżącej działalności i funduszu płac,
C. plan ogółu dochodów i wydatków, będący podstawą racjonalnego wykorzystania zasobów,
D. plan podziału zasobów na różne rodzaje świadczonych usług zdrowotnych.
Zadanie 6.
Analiza kosztów i wyników (CEA) jest to/ są to:
A. zbiór technik służących, w których wszystkie istotne wartości wyraża się w jednostkach monetarnych,
B. porównanie kosztów różnych możliwości osiągnięcia danego celu np. wskaźnik QALY,
C. statystyki konstruowane przy użyciu obserwacji o różnych osobach lub grupach w jednym czasie,
D. rozkład informacji przy wymianie danych pomiędzy nabywcą, a sprzedającym.
Zadanie 7.
Arbiter między stronami konfliktu może usprawnić proces porozumienia poprzez:
A. wskazywanie różnorodności celów,
B. podkreślenie podobieństwa celów,
C. działanie bez przygotowania,
D. przygotowanie jednej ze stron.
Zadanie 8.
Na jaki okres czasu przyznawana jest, przez Centrum Monitorowania Jakości w Ochronie Zdrowia, akredytacja?
A. na 1 rok,
B. na 3 lata,
C. na 5 lat,
D. na czas nieokreślony.
Zadanie 9.
Ustrój podmiotu leczniczego niebędącego przedsiębiorstwem określa:
A. statut,
B. instrukcja,
C. regulamin,
D. zarządzenie dyrektora zakładu.
Zadanie 10.
Opisane w standardzie opieki pielęgniarskiej, warunki organizacyjne i techniczne oraz zasoby ludzkie i rzeczowe, zalicza się do kryterium:
A. organizacyjnego,
B. struktury,
C. procesu,
D. wyniku.
Zadanie 11.
Wśród najważniejszych przyczyn oporu stawianego zmianom wymienia się:
A. niepewność,
B. naturalną ludzką przekorę,
C. oczywisty sprzeciw wobec kierownictwa,
D. antagonizmy wśród pracowników.
Zadanie 12.
Które z przedstawionych niżej stwierdzeń jest poprawne?
A. restrukturyzacja to proces przekształceń zakładu opieki zdrowotnej, który dotyczy wyłącznie rodzaju i jakości świadczonych usług zdrowotnych,
B. restrukturyzacja to proces przekształceń zakładu opieki zdrowotnej, który dotyczy wyłącznie sfery finansowej jego funkcjonowania,
C. restrukturyzacja to proces przekształceń zakładu opieki zdrowotnej, który dotyczy wyłącznie jego struktury organizacyjnej,
D. restrukturyzacja to proces przekształceń zakładu opieki zdrowotnej, który dotyczy wszystkich sfer jego funkcjonowania.
Zadanie 13.
Co to jest przewaga konkurencyjna zakładu opieki zdrowotnej:
A. zdolność zakładu do rozwiązywania bieżących problemów jego funkcjonowania,
B. umiejętność sprzedania świadczeń zdrowotnych po cenach wyższych niż to robią inne zakłady,
C. zdolność zakładu do udzielania lepszych i korzystniejszych świadczeń zdrowotnych niż to robią inne zakłady na potrzeby i wymagania pacjentów-klientów,
D. dążenie do uzyskania maksymalnych korzyści finansowych niezależnie od jakości udzielanych świadczeń zdrowotnych.
Zadanie 14.
Co to jest podaż świadczeń zdrowotnych?
A. potrzeby i wymagania pacjentów-klientów w zakresie świadczeń zdrowotnych,
B. ogół świadczeń zdrowotnych, odpowiadających wymagany standardom, oferowanych przez podmioty do tego uprawnione, mających zaspokoić potrzeby i wymagania pacjentów-klientów,
C. prognozowana ilość i jakość świadczeń zdrowotnych w okresach przyszłych,
D. ogół relacji między świadczeniodawcami i świadczeniobiorcami usług zdrowotnych.
Zadanie 15.
W konflikcie jawnym strony:
A. negocjują w obecności świadków,
B. przyznają, że istnieje pomiędzy nimi rozbieżność interesów i podejmują działania zmierzające do ich rozwiązywania,
C. unikają udziału osób trzecich,
D. nagłaśniają fakt rozbieżności w celu uzyskania większych korzyści dla siebie.
Zadanie 16.
Które z niżej wymienionych pojęć jest zakresowo najszersze (mając na uwadze całokształt działań na rzecz zdrowia i zdrowotności):
A. promocja zdrowia,
B. ochrona zdrowia,
C. opieka zdrowotna,
D. polityka zdrowotna.
Zadanie 17.
Przedmiotem rozmowy oceniającej kierownika z pracownikiem, który uzyskał ocenę przeciętną, powinno być:
A. omówienie oceny pracownika na tle całej grupy,
B. omówienie programu rozwoju personalnego,
C. poinformowanie o możliwości zwolnienia z pracy,
D. poinformowanie o częstych kontrolach jego pracy.
Zadanie 18.
Co oznacza antycypowanie oporu wobec zmian?
A. budowanie wspólnej wizji,
B. obserwację i ocenę procesu przebiegu zmian, wyczekiwanie na stosowny moment do wprowadzenia zmian,
C. upowszechnianie zmiany,
D. sporządzenie etapowego planu zmian.
Zadanie 19.
Pielęgniarka i położna może uzyskać kod zwany Regonem niezbędny do prowadzenia działalności we własnym zakresie w:
A. Urzędzie Skarbowym,
B. właściwej Okręgowej Izbie Pielęgniarek i Położnych,
C. Urzędzie Statystycznym,
D. Urzędzie Marszałkowskim.
Zadanie 20.
Na czym oparte są umowy zawierane przez NFZ na realizację świadczeń zdrowotnych?
A. procedurze przetargowej,
B. konkursie ofert,
C. negocjacjach,
D. porozumieniu w formie umowy.
Zadanie 21.
Co to jest jakość opieki zdrowotnej?
A. zakres, w jakim świadczenia zdrowotne udzielane jednostkom i populacjom zwiększają prawdopodobieństwo uzyskania pozytywnego efektu zdrowotnego i są zgodne z aktualną wiedzą profesjonalną,
B. ciągłość opieki zdrowotnej,
C. kompleksowość opieki zdrowotnej,
D. ciągłość i kompleksowość opieki zdrowotnej.
Zadanie 22.
Mówienie o tym, co myślisz, czujesz i czego pragniesz w sposób bezpośredni i prosty to postawa:
A. arogancka,
B. infantylna,
C. asertywna,
D. dominująca.
Zadanie 23.
Termin „dywersyfikacja usług” oznacza:
A. ochronę zakładu przed skutkami zapaści na rynku przez różnorodność usług,
B. ochronę zakładu przed konkurencją przez rozśrodkowanie usług do miejsc odległych od siebie,
C. planową politykę ochrony produktu, usługi przez uzyskanie patentu lub zastrzeżenie wzoru lub procedury,
D. planową politykę ochrony produktu, usługi przez wdrożenie dumpingowych cen w stosunku do cen konkurencji.
Zadanie 24.
Jak bronić się przed manipulowaniem emocjami?
A. nie zwracać uwagi na intencje przeciwnika i jego sposób zmierzania do celu,
B. mieć świadomość własnego poczucia zagrożenia, agresji i doświadczenia,
C. udowodnić, że druga strona nie ma racji,
D. lekceważąco odrzucić zarzuty i poglądy.
Zadanie 25.
System ocen pracowniczych to:
A. proces oceniania i nagradzania pracowników,
B. proces oceniania i karania pracowników,
C. metoda okresowej ewaluacji i uczestnictwa, która obejmuje ilościowe i jakościowe aspekty organizacyjnego funkcjonowania pracownika i daje odpowiedź na pytanie czy i w jakim zakresie pracownik spełnia wymogi stanowiska pracy,
D. odpowiedź na pytanie, czy i w jakim zakresie pracownik spełnia wymogi stanowiska pracy.
Zadanie 26.
Do głównych problemów systemu ochrony zdrowia pod względem ekonomicznym zaliczamy:
A. płodność,
B. zatrudnienie,
C. długość życia,
D. produktywność.
Zadanie 27.
Kultura organizacji jest to:
A. system zakazów, nakazów, wartości moralnych,
B. utrwalony wzorzec założeń, wartości, norm organizacji,
C. wzorzec założeń, wartości i norm uznawanych przez pracowników,
D. utrwalony wzorzec, uznawanych przez członków organizacji, założeń, wartości, norm i sposobów radzenia sobie z doświadczeniami, które zostały wypracowane w toku rozwoju tej organizacji.
Zadanie 28.
Co jest podstawą konkurencyjności ofert na świadczenie usług
zdrowotnych?
A. wyniki działalności podmiotu oferującego świadczenie usług zdrowotnych w przeszłości,
B. formalna zgodność oferty z przepisami określającymi finansowanie świadczenia usług zdrowotnych,
C. organizacja procesu na świadczenia usług zdrowotnych,
D. jakość, dostępność i cena usługi zdrowotnej.
Zadanie 29.
Koszty całkowite zakładu opieki zdrowotnej/podmiotu leczniczego są to koszty:
A. podstawowych usług zdrowotnych oferowanych przez zakład,
B. inwestycji i materiałów,
C. działalności administracyjnej zakładu,
D. będące sumą kosztów stałych i zmiennych zakładu.
Zadanie 30.
W oddziale planujesz wprowadzenie zmian. Rozważając predyspozycje pielęgniarek, które mogłyby przyczynić się do powodzenia zmian. Wybierzesz tę, która:
A. ma zawsze własne zdanie jest energiczna, impulsywna,
B. zawsze pilnie wykonuje powierzone zadania, wierna, wytrwała,
C. jest spontaniczna, pełna życia i radości,
D. jest przyjazną, cierpliwą, zadowoloną.
Zadanie 31.
Konflikt jest to sytuacja, w której:
A. istnieją rozbieżności pomiędzy wartościami, celami, oczekiwaniami, co najmniej dwóch od siebie zależnych stron,
B. występują wspólne zainteresowania i oczekiwania przynajmniej dwóch grup społecznych,
C. stosowane są różne metody i techniki do wykonywania jednakowych działań na różnych stanowiskach pracy,
D. w zakładzie pracy nie istnieje fundusz socjalny.
Zadanie 32.
Wysokospecjalistyczne procedury medyczne finansowane są przez:
A. Narodowy Fundusz Zdrowia,
B. budżety wojewodów,
C. budżet państwa,
D. Narodowy Fundusz Zdrowia oraz budżet państwa.
Zadanie 33.
Kosztami bezpośrednimi w ośrodku kosztów zakładu opieki zdrowotnej są koszty:
A. materiałów opatrunkowych i wynagrodzenia,
B. działalności pomocniczej,
C. leków,
D. działalności podstawowej i pomocniczej bezpośrednio związane z miejscem powstania kosztu.
Zadanie 34.
Podstawowym celem działalności marketingowej podmiotu opieki zdrowotnej jest:
A. określenie bieżących celów funkcjonowania zakładu i sposobów ich realizacji,
B. badanie stopnia zadowolenia pacjentów-klientów z jakości świadczonych usług zdrowotnych,
C. określenia standardów jakości usług zdrowotnych,
D. zwiększenie konkurencyjności oferty świadczonych przez podmiot usług zdrowotnych.
Zadanie 35.
Kontraktowanie świadczeń zdrowotnych przez NFZ odbywa się w oparciu o:
A. wojewódzkie plany zdrowotne,
B. plany zabezpieczenia świadczeń zdrowotnych,
C. oferty świadczeniodawców,
D. wszystkie wyżej wymienione.
Zadanie 36.
Statystyka publiczna dla potrzeb ochrony zdrowia prowadzona jest przez:
A. Ministerstwo Zdrowia,
B. Ministerstwo Zdrowia i Główny Urząd Statystyczny,
C. Ministerstwo Zdrowia, Główny Urząd Statystyczny, MON, MSWiA,
D. Państwowy Zakład Higieny.
Zadanie 37.
Celem planowania potrzeb personalnych w wymiarze jakościowym jest określenie:
A. liczby pracowników,
B. kwalifikacji i umiejętności pracowników zakładu,
C. określenie profili kompetencyjnych dla pracowników, tak aby mogli skutecznie wykonywać powierzone im czynności i funkcje,
D. liczby i kwalifikacji pracowników.
Zadanie 38.
Co oznacza wartościowanie pracy?
A. porównywanie stopnia trudności różnych czynności w procesie pracy,
B. wycenę stopnia trudności pracy,
C. ocenę pracy,
D. zbudowanie systemu wynagradzania.
Zadanie 39.
Podstawą racjonalnych decyzji o strukturze zatrudnienia w organizacji jest:
A. kondycja finansowa firmy,
B. identyfikacja potrzeb kadrowych,
C. sytuacja na rynku pracy,
D. wielkość organizacji.
Zadanie 40.
Metoda planistyczna pomocna w realizacji i kontroli podjętych działań nosi nazwę:
A. metody ścieżki krytycznej(CPM),
B. techniki oceny i kontroli działań (PERT),
C. metody ścieżki krytycznej oraz oceny i kontroli działań
(CPM/PERT),
D. metody planowania działania.
Zadanie 41.
Kto jest organem założycielskim szpitali klinicznych?
A. wojewoda w zależności od obszaru działalności szpitala klinicznego,
B. senat Akademii Medycznej/UM w zależności od obszaru działalności szpitala klinicznego,
C. minister zdrowia,
D. Spółka akcyjna z udziałem skarbu państwa.
Zadanie 42.
Jaki powinien być pierwszy etap przygotowania szkolenia poprzedzającego wprowadzanie zmian?
A. wyrywkowa ocena potrzeb w zakresie szkolenia,
B. przeszkolenie kadry kierowniczej, potem personelu,
C. ocena potrzeb w zakresie szkolenia,
D. przygotowanie środków technicznych niezbędnych do szkolenia.
Zadanie 43.
Co to jest system (w znaczeniu ogólnym)?
A. wyłącznie organizm żywy (ludzki, roślinny, komórka organizmu żywego),
B. tylko urządzenia techniczne (komputer, urządzenie do dializy nerek, zegarek, telewizor, telefon),
C. wyłącznie organizacje ludzkie (instytucja, szkoła, szpital, bank, przedsiębiorstwo),
D. zbiór elementów o określonych cechach i wzajemnych relacji między tymi elementami tworzących określoną całość o innych cechach niż cechy elementów.
Zadanie 44.
Kto jest dysponentem środków na finansowanie świadczeń zdrowotnych w podstawowej opiece zdrowotnej?
A. samorząd terytorialny,
B. Ministerstwo Zdrowia,
C. NFZ,
D. publiczne zakłady opieki zdrowotnej.
Zadanie 45.
Co to jest rynek świadczeń zdrowotnych?
A. wykaz standardowych i ponadstandardowych usług zdrowotnych oferowanych na obszarze działania organu samorządu terytorialnego kraju,
B. zasady konkurencji na rynku usług zdrowotnych,
C. priorytety zdrowotne i założenia polityki zdrowotnej określając warunki funkcjonowania zakładów opieki zdrowotnej,
D. ogół świadczeń zdrowotnych oferowanych na rynku przez podmioty do tego uprawnione (podaż) i zapotrzebowanie na te usługi ze strony pacjentów-klientów (popyt) oraz wzajemnych stosunków między nimi.
Zadanie 46.
Na czym polega badanie informacji zwrotnej?
A. pomocy w rozwiązywaniu problemów udzielanej przez konsultanta,
B. stworzeniu ludziom możliwości rozwoju świadomości swojego zachowania,
C. zmianie postaw i opinii, jakie mają o sobie różne grupy w organizacji,
D. uzyskaniu opinii od członków grupy na temat skutków wprowadzania zmian.
Zadanie 47.
Co to jest struktura organizacyjna?
A. nieformalne działania i więzi organizacyjne między podstawowymi częściami organizacji,
B. formalne normy zachowania się kadry kierowniczej średniego i naczelnego szczebla organizacji,
C. określony rodzaj budowy organizacji, tzn. sposób podziału całości organizacji na części i połączenia tych części w całość,
D. formalne i nieformalne zasady współdziałania wybranych części organizacji w realizacji jej celów.
Zadanie 48.
Kontraktowanie świadczeń zdrowotnych w Polsce jako źródło finansowania opieki zdrowotnej opiera się na:
A. umowach o pracę pomiędzy pracodawcą a pracownikiem zakładu opieki zdrowotnej,
B. finansowaniu opieki zdrowotnej w podstawowej opiece zdrowotnej ze środków wojewody,
C. umowie cywilno-prawnej pomiędzy zleceniodawcą i zleceniobiorcą usług zdrowotnych,
D. finansowaniu działalności szpitali ze środków wojewody lub ministra zdrowia.
Zadanie 49.
Niepubliczny zakład opieki zdrowotnej może być utworzony przez:
A. wojewodę,
B. centralny organ administracji rządowej,
C. spółkę nie mającą osobowości prawnej,
D. państwową uczelnię prowadzącą działalność dydaktyczną.
Zadanie 50.
Wśród technik zmian organizacyjnych wyodrębniono kierunek Doskonalenie Organizacji (OD), który odnosi się do doskonalenia:
A. technologii,
B. strategii,
C. struktury,
D. ludzi.
Zadanie 51.
Strategia negocjacyjna kompromisu:
A. polega na stosowaniu oporu i niechęci wobec propozycji drugiej strony,
B. skupia się na oczekiwaniu całkowitego zwycięstwa jednej strony w przebiegu negocjacji,
C. stanowi ugodę i bazuje na przekonaniu, że każda strona negocjacji częściowo korzysta i częściowo traci swoje interesy,
D. odwołuje się do etyki i systemu wartości.
Zadanie 52.
W jaki sposób kierownictwo zakładu opieki zdrowotnej może pokonać opory związane z wprowadzeniem zmian?
A. uzasadnić konieczność zmian niezbędnych dla dobra firmy,
B. zapewnić pracowników o lepszej, udanej przyszłości,
C. podać przygotowane scenariusze postępowania,
D. zapewnić szeroką komunikację, dzielić się posiadanymi
informacjami ze wszystkimi partnerami procesu zmian.
Zadanie 53.
Co to jest przewaga konkurencyjna organizacji?
A. umiejętność sprzedania produktu lub usługi organizacji po cenach wyższych niż to robią organizacje konkurencyjne,
B. dążenie do uzyskania maksymalnych korzyści finansowych bez względu na jakość usługi lub produktu oferowanego przez organizację na rynku,
C. zdolność organizacji do udzielenia lepszej odpowiedzi na potrzeby (wymagania, oczekiwania) jej klientów, niż to robią inne organizacje,
D. zdolność organizacji do wywierania wpływu na inne konkurencyjne organizacje poprzez „grupy nacisku” bez doskonalenia swojej działalności.
Zadanie 54.
W zarządzaniu jakością w zakładach opieki zdrowotnej podmiotem jest:
A. lekarz,
B. pacjent,
C. płatnik,
D. dyrekcja zakładu.
Zadanie 55.
Punkt wyjścia do opisu stanowiska pracy stanowi:
A. określenie więzi hierarchicznych stanowiska pracy,
B. ustalenie celów stanowiska pracy,
C. ustalenie zakresu obowiązków, uprawnień i kompetencji oraz odpowiedzialności,
D. określenie wymaganych i pożądanych kwalifikacji oraz cech osobowości pracownika.
Zadanie 56.
Wzajemne relacje i powiązania pomiędzy elementami organizacji warunkujące jej sprawne funkcjonowanie to:
A. cele organizacji,
B. więzi organizacyjne,
C. zasoby organizacji,
D. czas pracy w organizacji.
Zadanie 57.
Co powinno być podstawą optymalnego modelu systemu opieki zdrowotnej?
A. podstawowa opieka zdrowotna,
B. specjalistyczna ambulatoryjna opieka zdrowotna,
C. specjalistyczna stacjonarna opieka zdrowotna,
D. wszystkie trzy formy opieki powinny być zrównoważone w podobnym stopniu.
Zadanie 58.
Która metoda pozyskiwania nowych pracowników stanowi zewnętrzne źródło rekrutacji?
A. ogłoszenia w prasie,
B. konkursy,
C. współpraca z urzędami pracy,
D. wszystkie wymienione.
Zadanie 59.
Na decyzję o przyjęciu kandydata do pracy lub odrzuceniu jego kandydatury wpływają:
A. kwalifikacje i doświadczenie,
B. motywacje, postawy i cechy osobowości,
C. stan zdrowia,
D. wszystkie wymienione.
Zadanie 60.
Podstawowe zadania, jakie ma do wypełnienia system opieki zdrowotnej to:
A. zapewnienie całej populacji możliwie pełnego zakresu świadczeń medycznych,
B. zapewnienie usług i świadczeń medycznych na możliwie najwyższym poziomie,
C. systematyczne wdrażanie działań doskonalących system i umożliwiających satysfakcję świadczeniobiorców i personelu realizującego usługi,
D. wszystkie powyższe odpowiedzi są poprawne.
Zadanie 61.
Adaptacja społeczno – zawodowa nowo zatrudnionego pracownika oznacza:
A. zdobycie samodzielności zawodowej,
B. integrację pracownika z grupą i celami organizacji,
C. przystosowanie pracownika do zawodu i subkultury zawodowej,
D. przystosowanie warunków pracy do pracownika.
Zadanie 62.
Które z poniższych zdań definiuje misję organizacji?
A. działania, które jednostka może podjąć nie naruszając zasad opisanych w regulacjach prawnych,
B. działania, które jednostka może podjąć po stworzeniu nowych regulacji prawnych,
C. najbardziej ogólny cel organizacji, wyznaczający jej kierunki działania oraz tworzący podstawę dla podejmowania decyzji strategicznych,
D. działania tworzące podstawę dla podejmowania decyzji strategicznych.
Zadanie 63.
Plany organizacji wyznaczają:
A. cele organizacji,
B. działania członków organizacji w odniesieniu do możliwości technicznych,
C. zasady pozyskania środków finansowych na realizację wyznaczonych celów organizacji,
D. kierunki działań zmierzające do zapewnienia pracownikom warunków pracy określonych zapisami kodeksy pracy.
Zadanie 64.
W jakiej formie może być prowadzona praktyka grupowa pielęgniarek?
A. spółki prawa cywilnego,
B. zespołu opieki zdrowotnej,
C. niepublicznego zakładu opieki zdrowotnej,
D. spółki prawa handlowego.
Zadanie 65.
Kariera zawodowa to:
A. rozwój zawodowy jednostki w toku jej życia,
B. awans pracownika w zakładzie pracy,
C. uzyskiwanie nagród przez pracownika,
D. podnoszenie kwalifikacji pracowników.
Zadanie 66.
Podstawowa opieka zdrowotna zapewnia świadczenia zdrowotne:
A. chorym w miejscu zamieszkania i pracy,
B. zdrowym i chorym w miejscu zamieszkania i nauki,
C. zdrowym i chorym w miejscu zamieszkania pracy i nauki,
D. zdrowym i chorym w miejscu zamieszkania.
Zadanie 67.
Jakie są wspólne cele polityki społecznej i polityki zdrowotnej państwa?
A. działania na rzecz długiego życia i dobrego zdrowia całej populacji,
B. ochrona zdrowia w środowisku pracy,
C. bezpieczeństwo socjalne i ochrona zdrowia,
D. sposób organizowania instytucji wchodzących w skład systemu
zdrowotnego.
Zadanie 68.
Co to jest standard akredytacyjny zakładu opieki zdrowotnej?
A. określone wymagania stawiane jednostkom opieki zdrowotnej i procedury które muszą rzeczywiście funkcjonować w organizacji dla wzmacniania jakości opieki i pozycji organizacji oraz normy lub ustalony poziom, poniżej którego wykonanie usługi zdrowotnej nie jest akceptowane,
B. ilościowa miara, która może być wykorzystana do oceny i poprawy procesu zarządzania, działań leczniczych i pomocniczych, które wpływają na efekt opieki zdrowotnej,
C. niektóre metody jakości rozwinięte w przemyśle mające zastosowanie w służbie zdrowia jak np. kontrola świadczeń zdrowotnych,
D. stałe wysiłki wszystkich członków organizacji w celu zaspokojenia potrzeb i oczekiwań konsumentów.
Zadanie 69.
Racjonalne gospodarowanie zasobami ludzkimi w celu zapewnienia sukcesu organizacji na rynku polega na:
A. ograniczaniu zatrudnienia ze względu na obciążenie budżetu firmy,
B. zastosowaniu zróżnicowanych form zatrudniania,
C. systematycznym zwiększaniu zatrudnienia dla optymalizacji działań firmy,
D. przyciąganiu, rozwoju i utrzymywaniu efektywnie działającej kadry.
Zadanie 70.
Powodzenie restrukturyzacji zakładu opiera się m.in. na:
A. dopracowaniu szczegółów procesu,
B. zapewnieniu źródeł finansowania procesu,
C. opracowaniu prognozy zatrudnienia kadry,
D. opracowaniu planu redukcji zatrudnienia.
Zadanie 71.
Sprawność i efektywność systemu ochrony zdrowia jest uzależniona min. od:
A. wzmocnienia roli podstawowej opieki zdrowotnej,
B. sposobu finansowania i alokacji środków finansowych, rzeczowych oraz ludzkich,
C. zwiększenia aktywności samorządów terytorialnych w gwarantowaniu opieki zdrowotnej,
D. dopuszczenia funkcjonowania samodzielnych publicznych zakładów opieki zdrowotnej.
Zadanie 72.
Etyczną organizację można zdefiniować jako organizację:
A. stosującą przepisy prawne mające zastosowanie w procesie zarządzania kadrami,
B. która wskazuje sposoby formułowania oceny etycznej,
C. umożliwiającą nabycie praktycznej umiejętności sprawnego wyszukiwania informacji prawnych,
D. tworzącą wspólnotę ludzi budujących trwałą i silną kulturę opartą na poszanowaniu praw i prywatności ludzkiej.
Zadanie 73.
Do kosztów jakości zaliczamy koszty:
A. oceny,
B. osobowe,
C. rzeczowe,
D. rzeczowe i osobowe.
Zadanie 74.
Na czym polega proces kierowania zasobami ludzkimi w organizacjach:
A. planowaniu, organizowaniu, przewodzeniu, kontrolowaniu,
B. planowaniu, niwelowaniu przeszkód, przewodzeniu, nagradzaniu,
C. zbieraniu informacji, organizowaniu, nagradzaniu, karaniu,
D. planowaniu, organizowaniu, nagradzaniu, karaniu.
Zadanie 75.
W szpitalu, przeprowadzane są różne zmiany. Oddziałowej udało się przeprowadzić zmiany dotyczące skrócenia czasu oczekiwania przez pacjentów na zabiegi. Powodzenie zmian zapewnia:
A. odgórne opracowanie wizji zmian,
B. narzucenie metod przeprowadzania zmian,
C. przestrzeganie ścisłych rozporządzeń i regulaminów,
D. intensywne komunikowanie się między wszystkimi partnerami procesu zmian.
Zadanie 76.
Najważniejszym zasobem w organizacji według Petera Druckera są /jest:
A. środki ekonomiczne,
B. środki techniczne,
C. wykształcenie kadry zarządzającej,
D. ludzie.
Zadanie 77.
Solidaryzm społeczny jako jedna z zasad ubezpieczenia zdrowotnego oznacza, że:
A. ubezpieczenie jest powszechne i obowiązkowe,
B. koszty indywidualnych świadczeń zdrowotnych są ponoszone przez ogół ubezpieczonych,
C. składka ma charakter redystrybucyjny,
D. wszystkie wyżej wymienione odpowiedzi są prawidłowe.
Zadanie 78.
Celem działania sytemu opieki zdrowotnej w Polsce jest m.in.:
A. zabezpieczenie opieki ludziom i chorym i niedołężnym,
B. zabezpieczenie i dostarczenie całej populacji świadczeń rehabilitacyjnych,
C. zapewnienie usług medycznych, świadczeń profilaktyczno-leczniczych i rehabilitacyjnych na najwyższym poziomie, adekwatnie do poziomu wiedzy i zasad dobrej praktyki,
D. zapewnienie edukacji zdrowotnej dzieciom i młodzieży.
Zadanie 79.
Przedmiotem zarządzania operacyjnego jest:
A. pozyskiwanie środków i wykorzystywanie zasobów organizacji w sposób najbardziej efektywny,
B. organizowanie narad z kierownikami różnych szczebli zarządzania,
C. kontrolowanie realizacji zamierzeń planowych,
D. tworzenie wizji dla organizacji.
Zadanie 80.
Na czym powinna się koncentrować analiza funkcjonowania zakładu opieki zdrowotnej?
A. analizie zgodności rzeczywistego przebiegu pracy poszczególnych pracowników z opisami stanowisk pracy w regulaminach organizacyjnych,
B. procesach (podstawowych, regulacyjnych i pomocniczych) składających się na jego funkcjonowanie i ich wzajemnym powiązaniu,
C. ustaleniu indywidualnych wyników pracy poszczególnych pracowników i ich porównaniu z normami,
D. porównaniu aktualnych wyników finansowych zakładu z wynikami w poprzednim okresie sprawozdawczym?
Zadanie 81.
Punktem wyjścia SWOT jest analiza:
A. szans, zagrożeń, rozwoju i kariery,
B. szans, słabości, strategii i działania,
C. siły, słabości, szans i zagrożeń organizacji,
D. siły, szans i rozwoju.
Zadanie 82.
Która z cech jest charakterystyczna dla usług medycznych?
A. niematerialność,
B. spójność,
C. podzielność,
D. nieefektywność.
Zadanie 83.
Jeżeli pracownica uprawniona do urlopu wychowawczego złoży wniosek o obniżenie jej wymiaru czasu pracy w okresie, w którym mogłaby korzystać z takiego urlopu, to czy pracodawca zobowiązany jest go uwzględnić?
A. nie,
B. tak, ale nie więcej niż o 1/3 pełnego wymiaru czasu pracy,
C. tak, ale nie więcej niż o 1/4 wymiaru czasu pracy wynikającego z umowy zawartej z pracownicą,
D. tak, ale nie więcej niż o 1/2 pełnego wymiaru czasu pracy.
Zadanie 84.
Polityka zdrowotna jest to:
A. całokształt działań podejmowanych w państwie i społeczeństwie dla zapewnienia najwyższego poziomu ochrony zdrowia ludności, a w tym adekwatnej do potrzeb opieki zdrowotnej,
B. podejmowanie działań na rzecz umacniania zdrowia osób chorych i zdrowych,
C. racjonalne działanie mające na celu niwelowanie nierówności społecznych w dziedzinie zdrowia i opieki zdrowotnej poprzez lepsze rozmieszczenie i wykorzystanie zasobów opieki zdrowotnej, lepszy dostęp do niej, ukierunkowany na poprawę jakości życia,
D. odpowiedź A i C jest prawidłowa.
Zadanie 85.
Co jest warunkiem sprawnej komunikacji między partnerami funkcjonowania podmiotu opieki zdrowotnej i procesu zmian w zakładzie?
A. posługiwanie się dowolnie przez siebie wybranym językiem,
B. możliwie największy zakres informacji,
C. komunikacja jednostronna,
D. dostosowanie formy przekazu do percepcji odbiorców.
Zadanie 86.
Które z wymienionych technik pozwalają określić i zilustrować przyczyny powstawania problemów?
A. diagram typu przyczyna-efekt,
B. diagram ishikawy,
C. diagram „fishbon”,
D. wszystkie wymienione w p. A, B i C techniki.
Zadanie 87.
W wyniku restrukturyzacji szpitala zostanie zlikwidowany oddział. Część pracowników znajdzie pracę w innym oddziale, ale trzy osoby zostaną przeniesione do innych placówek. Jakie działanie podejmiesz, aby nie dopuścić do powstania oporu wobec tych zmian?
A. czekasz do ostatniej chwili, by nie zakłócać pracy oddziału,
B. systematycznie wyjaśniasz wszystkim pracownikom przyczyny i skutki zmian dla szpitala,
C. wzywasz tylko te osoby, które mają być zwolnione i lakonicznie informujesz o zaistniałej sytuacji,
D. mówisz tylko zaprzyjaźnionej koleżance o zmienionych zmianach na oddziale, wiedząc, że ona w tajemnicy przekaże tę informację wszystkim.
Zadanie 88.
Co to jest popyt na usługi zdrowotne?
A. zidentyfikowane przez świadczeniodawców potrzeby i wymagania pacjentów-klientów w zakresie świadczeń zdrowotnych,
B. zidentyfikowane potrzeby i wymagania pacjentów-klientów w zakresie świadczeń zdrowotnych, poparte gotowością zakupu tych usług i posiadaniem odpowiedniej siły nabywczej,
C. planowany przez świadczeniodawców wzrost sprzedaży usług zdrowotnych na podstawie wyników sprzedaży w poprzednim okresie sprawozdawczym,
D. ilość i jakość usług zdrowotnych oferowanych przez świadczeniodawców na rynku.
Zadanie 89.
Jakość opieki pielęgniarskiej jest to:
A. stopień zgodności działań pielęgniarek z procedurami medycznymi,
B. wysoka satysfakcja pacjentów i ich rodzin z pracy pielęgniarki w zakładzie opieki zdrowotnej,
C. stopień, w jakim opieka ta, wykazując zgodność z profesjonalną= wiedzą, przyczynia się do osiągnięcia pożądanych efektów w stanie zdrowia osób (populacji) oraz zwiększa ich zdolność do samoopieki lub samopielęgnacji,
D. stopień, w jakim opieka ta zwiększa zdolność pacjentów do samoopieki lub samopielęgnacji.
Zadanie 90.
Dobrze sformułowana wizja zmian w zakładzie ochrony zdrowia powinna określić:
A. tylko czas trwania zmian,
B. podstawowe zamierzenia firmy,
C. szczegółowy plan zmian,
D. kilka ładnych haseł określających jego powołanie.
Zadanie 91.
Źródłem władzy może być:
A. charyzma, przymus, nagroda, autorytet faktyczny, emocje,
B. autorytet faktyczny, władza z mocy prawa, umowa, uczucie,
C. własność lub prawo dysponowania zasobami organizacji, sympatie,
D. charyzma, przymus, nagroda, autorytet faktyczny, władza z mocy prawa, własność lub prawo dysponowania zasobami organizacji, pozycja w organizacji.
Zadanie 92.
Polityka kadrowa to:
A. działania prowadzone w celu uzyskania zysków w przedsiębiorstwie,
B. systematyczna procedura prowadzona w celu zapewnienia odpowiednich pracowników na odpowiednich stanowiskach pracy,
C. sposób zarządzania zespołem pracowników i kierowników,
D. styl kierowania organizacją obejmujący nabór pracowników.
Zadanie 93.
Zakład pielęgnacyjno-opiekuńczy jest zakładem stacjonarnym, który:
A. udziela całodobowych świadczeń zdrowotnych, które obejmują swoim zakresem pielęgnację, opiekę i rehabilitację osobom nie wymagających hospitalizacji,
B. zapewnia kontynuację leczenia farmakologicznego, przebywanie i wyżywienie odpowiednie do stanu zdrowia osobom nie wymagającym hospitalizacji,
C. gwarantuje osobom starszym i przewlekle chorym wsparcie finansowe i medyczne,
D. odpowiedź A i B jest prawidłowa.
Zadanie 94.
Co jest pierwszym etapem przygotowania zmian?
A. krytyczna ocena obecnej sytuacji, niezadowolenie ze status quo,
B. tworzenie misji – kierunek i czytelność działań,
C. tworzenie wizji – śmiały, krótkoterminowy cel,
D. wsparcie, szkolenie, zachęta dla ludzi.
Zadanie 95.
Rozwój zasobów ludzkich jest to:
A. doskonalenie pracowników,
B. nabór, dobór i selekcja pracowników,
C. celowe podejmowanie różnorodnych przedsięwzięć w celu wzbogacenia wiedzy, rozwijania zdolności, kształtowania wartości, postaw, motywacji, umiejętności oraz dbanie o kondycję fizyczną i psychiczną pracowników,
D. dbanie o kondycję fizyczna i psychiczną pracowników.
Zadanie 96.
W Polsce obowiązują ubezpieczenia zdrowotne:
A. dobrowolne,
B. powszechne obowiązkowe,
C. narodowe,
D. mieszane dobrowolne i z podatków.
Zadanie 97.
Pielęgniarka/położna ubezpieczenia zdrowotnego:
A. jest świadczeniodawcą, z którym NFZ zawarł umowę o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej,
B. jest świadczeniodawcą, z którym NFZ zawarł umowę o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej lub jest zatrudniona albo wykonuje zawód u świadczeniodawcy, z którym Fundusz zawarł umowę,
C. jest zatrudniona przez świadczeniodawcę, z którym Fundusz zawarł umowę o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej,
D. wykonuje zawód u świadczeniodawcy, z którym Fundusz zawarł umowę.
Zadanie 98.
Trendy demograficzne, zmiany polityczne elit rządzących, regulacje prawne są typowym przykładem otoczenia:
A. dalszego firmy, na które firma nie ma wpływu,
B. bliższego, na które firma nie ma wpływu,
C. bliższego, na które wpływa na działalność firmy,
D. dalszego, na które firma ma wpływ.
Zadanie 99.
Zapewnienie bezpieczeństwa w wykonywaniu zadań zawodowych na pielęgniarskich stanowiskach pracy leży w gestii:
A. pracownika,
B. pracodawcy,
C. kierownictwa liniowego,
D. nadzoru PIP.
Zadanie 100.
Co to jest cel działania?
A. zasady współdziałania między częściami organizacji,
B. zbiór działań przewidzianych do wykonania na stanowisku pracy,
C. utrwalone zachowania pracowników wynikające ze sposobów wykonywania pracy,
D. pożądany stan rzeczy, jaki zamierza osiągnąć podmiot działający poprzez podjęcie lub zaniechanie określonego działania.
Zadanie 101.
Etap, w którym pracownicy zaczynają godzić się z nowymi technikami i procesami pracy to:
A. internalizacja,
B. odrzucenie,
C. odmowa,
D. adaptacja.
Zadanie 102.
W aspekcie funkcjonowania organizacji zasadniczym zadaniem planowania zatrudnienia jest:
A. utrzymanie, podwyższenie zdolności reagowania na impulsy pochodzące z rynku pracy,
B. właściwa alokacja kadr, rozumiana jako powierzenie każdemu pracownikowi zadań i funkcji odpowiadającej jego kwalifikacjom,
C. dostosowanie ilości zatrudnienia do możliwości wypracowania maksymalnego zysku,
D. opracowanie wskaźników ilustrujących zjawisko fluktuacji i płynności kadr.
Zadanie 103.
Jakie skutki wynikają z istnienia cyklu życia usługi podmiotu opieki zdrowotnej na rynku?
A. usługa ma ograniczoną, sobie właściwą długość życia na rynku,
B. usługa przechodzi przez kolejne fazy tego cyklu od wzrostu aż po zniknięcie z rynku, co powoduje w konsekwencji m.in. wzrost lub spadek zysku zakładu,
C. każda faza cyklu życia usługi wymaga odmiennej strategii marketingowej,
D. wszystkie wymienione.
Zadanie 104.
Jaki wpływ na prowadzenie negocjacji ma upór?
A. nie ma znaczenia i nie wywiera wpływu na przebieg negocjacji,
B. przeszkadza w prowadzeniu negocjacji,
C. z góry skazuje negocjatora na niepowodzenie,
D. jest niezbędny do prowadzenia negocjacji.
Zadanie 105.
Struktura liniowa to taka, w której:
A. zależności funkcjonalne pokrywają się z podporządkowaniem służbowym,
B. zależności funkcjonalne nie pokrywają się z podporządkowaniem służbowym,
C. specjalizacja stanowisk kierowniczych prowadzi do ingerencji w pracę wielu szczebli wykonawczych,
D. specjalizacja stanowisk kierowniczych nie pozwala na ingerencję w pracę innych szczebli.
Zadanie 106.
Jakie są zalety wprowadzenia negocjatora do rozmów w celu rozwiązania konfliktu między grupą pracowników?
A. utrata kontroli nad wynikiem procesu negocjacji,
B. okazanie braku samodzielności,
C. poprawa atmosfery negocjacji, publiczna krytyka,
D. szansa osiągnięcia lepszego porozumienia.
Zadanie 107.
Zarządzanie zasobami ludzkimi jest to:
A. nazwa dyscypliny naukowej zajmującej się relacjami między pracownikami,
B. sposób sprawowania władzy w organizacji,
C. metoda kierowania w organizacji ludźmi, którzy osobistym i zbiorowym wysiłkiem przyczyniają się do realizacji celów organizacji, umacniając jej przewagę na rynku,
D. metoda kierowania zasobami ludzkimi, finansowymi i rzeczowymi w organizacji.
Zadanie 108.
Ubezpieczenie zdrowotne w Polsce jest oparte na zasadach:
A. równego traktowania obywateli oraz solidarności społecznej,
B. zapewnienia ubezpieczonemu swobodnego dostępu do świadczeń zdrowotnych,
C. wolnego wyboru świadczeniodawców,
D. wszystkie wymienione.
Zadanie 109.
Kto pokrywa koszty świadczeń podstawowej opieki zdrowotnej osobom bezdomnym?
A. NFZ,
B. gmina na terenie której przebywa bezdomny,
C. powiat, na terenie którego przebywa bezdomny,
D. Ministerstwo Zdrowia.
Zadanie 110.
Działanie skuteczne jest to:
A. działanie cechujące się dokładnością, z jaką wykonano określoną pracę bez względu na osiągnięte rezultaty,
B. działanie, które doprowadziło do osiągnięcia ustalonego celu bez względu na koszty,
C. działanie, które doprowadziło do osiągnięcia zamierzonego celu,
D. działanie, którego skutkiem jest osiągnięcie innego celu od zamierzonego.
Zadanie 111.
Struktura wynagradzania pracowników w organizacji powinna wynikać z:
A. kondycji finansowej firmy,
B. oceny wartości pracy na stanowisku,
C. oszacowania oczekiwań pracowników,
D. odgórnych regulacji prawnych.
Zadanie 112.
Wśród uwarunkowań negocjacyjnych znajdują się m.in.:
A. terytorium negocjacyjne i publiczność,
B. status ekonomiczny i społeczny,
C. zajmowane stanowisko i wysokość wynagrodzenia,
D. płeć i wiek negocjujących.
Zadanie 113.
Cechy zakładu opieki zdrowotnej jako organizacji NIE nastawionej na zysk (non profit) to m.in.:
A. brak jasno określonego celu głównego, regulacja zarządzania przepisami prawnymi,
B. konsumenci świadczeń niezależni od sposobu finansowania usług, silna konsolidacja grup zawodowych,
C. wyniki są trudno mierzalne, a organizacja jest oceniania przez konsumentów i społeczeństwo,
D. brak jasno określonego celu głównego, regulacja zarządzania przepisami prawnymi, konsumenci świadczeń niezależni od sposobu finansowania usług, silna konsolidacja grup zawodowych, wyniki trudno mierzalne, a organizacja jest oceniania przez konsumentów i społeczeństwo.
Zadanie 114.
Negatywne opinie na temat opieki, uzyskane w badaniach satysfakcji
pacjentów, są podstawą do:
A. wnioskowania o ukaranie pracowników,
B. analizy i określenia kierunków poprawy jakości,
C. powtórnego badania satysfakcji pacjentów,
D. powołania zespołu ds. jakości opieki.
Zadanie 115.
Motywacyjna funkcja kierownika to:
A. stwarzanie pracownikom dobrych warunków organizacyjno-technicznych,
B. pobudzanie pracowników do efektywnego wykonywania zadań,
C. inspirowanie pracowników do osiągnięć,
D. wszystkie wymienione.
Zadanie 116.
Jakie są podstawowe warunki utrzymania się podmiotu opieki zdrowotnej na rynku?
A. poznanie zagrożeń i szans w otoczeniu oraz dostosowanie zakładu
do nowych warunków,
B. dokonanie formalnych zmian funkcjonowania zakładu,
C. trzymanie się sprawdzonych schematów,
D. utrzymanie dotychczasowych zasad funkcjonowania zakładu.
Zadanie 117.
Najważniejsze uprawnienia powiatu w odniesieniu do publicznych zakładów opieki zdrowotnej to:
A. uprawnienia związane z własnością mienia,
B. uprawnienia związane z obsadą stanowiska kierownika zakładu,
C. decyzje dotyczące rozwoju zakładu związane z polityką inwestycyjną,
D. wszystkie wyżej wymienione.
Zadanie 118.
System finansowania ochrony zdrowia w Polsce jest systemem:
A. mieszanym, ubezpieczeniowo-budżetowym,
B. budżetowym,
C. opartym o system ubezpieczeniowy – Bismarkowski,
D. samorządowym.
Zadanie 119.
Jakie siły środowiskowe najsilniej wpływają na bieżące codzienne funkcjonowanie organizacji:
A. czynniki prawno-polityczne, społeczno-kulturalne i gospodarka,
B. klienci, dostawcy i konkurencja,
C. czynniki materialne, technologie i gospodarka,
D. czynniki wewnętrzne i technologia.
Zadanie 120.
Kadra medyczna w zarządzaniu jakością jest to:
A. najważniejszy zasób, w którego rozwój należy inwestować w miarę posiadanych środków finansowych,
B. najważniejszy i najcenniejszy zasób, w którego rozwój należy i warto inwestować,
C. najważniejszy zasób, ale inwestujemy w rozwój tylko wybranego grona osób, jak najbardziej cennych – co podyktowane jest dostępnymi środkami finansowymi,
D. najważniejszy zasób, ale inwestujemy tylko w kadrę medyczną lekarską i pielęgniarską, jako najcenniejszy kapitał ludzki w ochronie zdrowia.
Zadanie 121.
Jakie czynniki należy wziąć pod uwagę przygotowując się do negocjacji?
A. wiedzę na temat swojej pozycji negocjacyjnej, pozycji drugiej
strony i kontekstu negocjacji,
B. ocenę słabych punktów drugiej strony i czynniki sytuacyjne,
C. analizę szans i oszacowanie celów negocjacji drugiej strony,
D. rozważenie własnych mocnych stron.
Zadanie 122.
Motywowanie pracowników w organizacjach polega na:
A. pobudzaniu do współdziałania w realizacji celów organizacji,
B. skłanianiu do rozwoju karier zawodowych poszczególnych pracowników,
C. przekonywaniu do realizacji celów reprezentowanych przez związki zawodowe pracowników,
D. pobudzaniu do sprawnej realizacji celów wybranych grup pracowników organizacji.
Zadanie 123.
Budowa strategii firmy jest:
A. działaniem, opierającym się na wynikach uzyskanych z wcześniej podjętych decyzji,
B. wieloetapowym procesem planowania opartym o wyniki ekonomiczne poszczególnych działów organizacji,
C. dążeniem do uzyskania wysokiej jakości usług potwierdzonej certyfikatem,
D. procesem decyzyjnym, który polega na formalnej analizie otoczenia, analizie sił oraz słabości firmy i budowaniu planów strategicznych.
Zadanie 124.
Procedura medyczna to:
A. dająca się wyodrębnić część świadczenia zdrowotnego, będąca jednocześnie nośnikiem kosztów,
B. rozmieszczenie zasobów zakładu pomiędzy różne rodzaje świadczeń zdrowotnych,
C. sposób postrzegania potrzeb i wymagań pacjenta-klienta,
D. relacje między kadrą kierowniczą zakładu opieki zdrowotnej różnych szczebli.
Zadanie 125.
Co to jest organizacja?
A. schemat organizacyjny określający rodzaje części organizacji oraz ich wzajemne podporządkowanie,
B. stosunki (relacje) między częściami organizacji wynikające z obowiązujących w danej organizacji przepisów,
C. złożona całość, składająca się z części tak dobranych i połączonych ze sobą, że każda z nich współprzyczynia się do realizacji misji i celów organizacji,
D. formalne relacje między kierownikami i podwładnymi określone w przepisach organizacyjnych.
Zadanie 126.
Celem prowadzonych negocjacji jest zwycięstwo za wszelką cenę. Rozmówca to wróg, od którego żądamy ustępstw, bronimy własnego stanowiska, uciekamy się do udawania, maski, oszukiwania, stosujemy groźby. Możemy mówić wtedy o negocjacjach:
A. problemowych,
B. miękkich,
C. twardych,
D. pozycyjnych.
Zadanie 127.
Dostępność opieki zdrowotnej to:
A. relacja między wielkością i strukturą zasobów systemu opieki zdrowotnej a wielkością i strukturą potrzeb zdrowotnych populacji,
B. relacja pomiędzy przestrzenną dystrybucją zasobów, a terytorialnym rozmieszczeniem osób, które mają, mogą lub powinny korzystać ze świadczeń zdrowotnych,
C. przede wszystkim warunki organizacyjne świadczenia usług zdrowotnych, mierzone czasem pracy zakładów, pracowników medycznych, zasadami rejestracji itp.,
D. wszystkie powyższe stwierdzenia łącznie określają dostępność opieki zdrowotnej.
Zadanie 128.
Kompetencje (kierujących i kierowanych) to zdolność do:
A. sprawnego działania z racji zajmowanego stanowiska w hierarchii organizacji,
B. sprawnego działania z racji posiadania tytułu własności zasobów rzeczowych i finansowych organizacji,
C. sprawnego działania wynikająca z ich rzeczywistej wiedzy, umiejętności, doświadczenia i utrwalonych postaw,
D. sprawnego działania wynikająca z rekomendacji układu politycznego, towarzyskiego, grupy interesu.
Zadanie 129.
Usługi stomatologiczne w ramach powszechnego ubezpieczenia zdrowotnego są w całości opłacane przez:
A. NFZ dla wszystkich ubezpieczonych,
B. NFZ jedynie za tzw. podstawowy pakiet świadczeń stomatologicznych,
C. NFZ jedynie dla dzieci do 14 roku życia,
D. pacjenta w całości, gdyż ubezpieczenie nie pokrywa kosztów usług stomatologicznych.
Zadanie 130.
Planowanie zatrudnienia to:
A. określanie liczby pracowników niezbędnych dla funkcjonowania organizacji,
B. stały proces obejmujący określenie potrzeb personalnych organizacji w wymiarze ilościowym i jakościowym,
C. określenie kwalifikacji pracowników,
D. ustalanie czasu pracy i rodzaju umów o pracę w organizacji.
Zadanie 131.
Czy ubezpieczony ma prawo wyboru szpitala?
A. tak – każdego szpitala w kraju,
B. tylko szpitali pierwszego poziomu referencyjnego,
C. tylko szpitali onkologicznych,
D. tak – szpitala spośród szpitali tego samego poziomu referencyjnego, które zawarły umowę z NFZ.
Zadanie 132.
Koszt całkowity pobytu pacjenta w szpitalu obejmuje:
A. koszty świadczonych usług medycznych,
B. koszty opieki w określonym oddziale,
C. koszty leków,
D. koszty świadczonych usług medycznych, opieki w określonym oddziale i leków oraz koszty racjonalnego zastosowania wszystkich zasobów szpitala niezbędnych do jego sprawnego funkcjonowania.
Zadanie 133.
Reforma opieki zdrowotnej to zaplanowane zmiany mające służyć:
A. lepszej organizacji opieki zdrowotnej i finansowaniu świadczeń,
B. lepszej organizacji opieki zdrowotnej, finansowaniu, oferowaniu świadczeń,
C. lepszej organizacji opieki zdrowotnej nad osobami chorymi i zdrowymi,
D. lepszej organizacji opieki zdrowotnej, finansowaniu, oferowaniu świadczeń udzielanych publicznie i prywatnie i ich regulacji, co umożliwia lepszy i bardziej sprawiedliwy dostęp, wyższą efektywność, lepszą relację pomiędzy kosztami i efektami świadczeń oraz wyższą jakość usług zdrowotnych.
Zadanie 134.
Czym charakteryzuje się płaska struktura organizacyjna?
A. ograniczoną liczbą szczebli hierarchicznych i dużą rozpiętością kierowania,
B. rozbudowanymi więziami specjalizacyjnymi wynikającymi z podziału pracy i przyjętych procesów koordynacji działań w organizacji,
C. dużą specjalizacją pracy na stanowiskach organizacyjnych,
D. przewagą więzi służbowych nad więziami współdziałania w realizacji celów organizacji.
Zadanie 135.
Szansę skutecznego rozwiązania konfliktów daje:
A. skupienie się na przebiegu negocjacji, a nie na wyniku,
B. zmuszenie przeciwnika do zmiany punktu widzenia,
C. założenie, że opinia przeciwnika jest gorsza,
D. zrozumienie, że problem tkwi we wzajemnych relacjach, a nie w ludziach.
BLOK OGÓLNOZAWODOWY nr 1
Zadanie 136.
Fizjologiczne stany przejściowe u noworodka to wszystkie, z wyjątkiem:
A. fizjologiczny spadek masy ciała,
B. zaburzenia krzepnięcia,
C. stolce przejściowe,
D. fizjologiczny spadek temperatury ciała.
Zadanie 137.
Który z niżej wymieniony celów nie należy do polityki zdrowotnej?
A. diagnozowanie zdrowotności i zdrowia populacji,
B. ustalanie działań i aktywności ukierunkowanych na rozwiązywanie problemów zdrowotnych społeczeństwa,
C. finansowanie organizacji celowo powoływanych do realizacji świadczeń zdrowotnych,
D. formułowanie strategii i programów zdrowotnych.
Zadanie 138.
W 24 tygodniu ciąży dno macicy powinno się znajdować:
A. w połowie odległości między spojeniem łonowym a pępkiem,
B. w 1/3 odległości od pępka,
C. na wysokości pępka,
D. w połowie odległości między pępkiem a wyrostkiem mieczykowatym.
Zadanie 139.
Cechą potwierdzającą świeży zawał serca w zapisie EKG, jest/są:
A. wysokie i ostre załamki T,
B. uniesienie odcinka ST,
C. głębokie załamki Q,
D. odwrócone załamki T.
Zadanie 140.
Fizjologicznie przy wzroście temperatury o 1° C akcja serca przyśpiesza o:
A. 5 uderzeń na minutę,
B. 10 uderzeń na minutę,
C. 15 uderzeń na minutę,
D. 20 uderzeń na minutę.
Zadanie 141.
Przyczyną niewydolności oddechowej może być odma opłucnowa. W przypadku jej wystąpienia, badanie fizykalne płuc po stronie odmy wykazuje:
A. wypuk bębenkowy, osłabienie szmerów oddechowych,
B. wypuk stłumiony, osłabienie szmerów oddechowych,
C. wypuk bębenkowy, zaostrzenie szmerów oddechowych,
D. wypuk stłumiony, zaostrzenie szmerów oddechowych.
Zadanie 142.
Zapisanie tego samego pliku w innym formacie to:
A. kondensacja,
B. transpozycja,
C. konwersacja,
D. konwersja.
Zadanie 143.
Szczepienia ochronne społeczeństwa to działania związane z profilaktyką:
A. III fazy,
B. II fazy,
C. I fazy - działaniami nieswoistymi,
D. I fazy - działaniami swoistymi.
Zadanie 144.
Pielęgniarki i położne ponoszą odpowiedzialność:
A. cywilną,
B. karną,
C. zawodową,
D. wszystkie wyżej wymienione.
Zadanie 145.
Jakie zadania określają cele działalności organizacji?
A. ogólne,
B. szczegółowe,
C. elastyczne,
D. czasowe.
Zadanie 146.
Jaki nurt kulturowo - filozoficzny stanowi wiodącą filozofię zawodu pielęgniarki/położnej?
A. romantyzm,
B. ascetyzm,
C. humanizm,
D. pragmatyzm.
Zadanie 147.
Miara położenia określana mianem modalnej, to:
A. wartość średnia,
B. wartość najczęstsza,
C. synonim wariancji,
D. żadne z powyższych.
Zadanie 148.
Podstawowym lekiem stosowanym w resuscytacji noworodka, jest:
A. wodorowęglan sodu,
B. adrenalina,
C. dobutamina,
D. atropina.
Zadanie 149.
Zaburzenia chodu mogą mieć różny charakter i najczęściej są następstwem zaburzeń neurologicznych. Chód, podczas którego chory niedostatecznie zgina kończyny w stawach kolanowych, z trudnością odrywa stopy od podłoża, pociąga stopami po podłożu, chodzi na
palcach, nazywa się:
A. spastycznym,
B. ataktycznym,
C. brodzącym,
D. kaczkowatym.
Zadanie 150.
Do czasopism, które zawierają informację o badaniach pielęgniarskich należą:
A. „Pielęgniarstwo XXI w”, „Pielęgniarka i Położna”,
B. „Pielęgniarka i Położna”,
C. „Pielęgniarstwo 2000”,
D. „Impuls”.
Zadanie 151.
Dokonując oceny zaburzeń mowy u pacjenta zwrócono uwagę na nieprawidłowe wymawianie głosek wargowych (p, b) i językowych (d, t). Polecono, aby pacjent napisał wyrazy zawierające ww. głoski. Nie stwierdzono żadnych błędów. Opisany obraz przemawia za:
A. dysfonią,
B. palilalią,
C. dyzartrią,
D. dysprosodią.
Zadanie 152.
Która z niżej wymienionych grup społecznych nie jest grupą formalną?
A. rodzina,
B. związek emerytów i rencistów,
C. partia polityczna,
D. grupa koleżeńska.
Zadanie 153.
Wadą badań ankietowych i kwestionariuszowych jest m.in. to, że:
A. nie dają gwarancji otrzymania rzetelnych i szczerych odpowiedzi badanych,
B. nie umożliwiają dokonywania zestawień statystycznych,
C. nie dają możliwości udzielania odpowiedzi zgodnie z własnymi przekonaniami i wiedzą o przedmiocie badań,
D. mogą zawierać pytania sugerujące odpowiedź.
Zadanie 154.
W procesie kształtowania się osobowości ludzkiej, rola czynników genetycznych rośnie wtedy, gdy:
A. brak jest powszechności systemu kształcenia,
B. występuje małe zróżnicowanie czynników społecznych,
C. istnieją różne możliwości stanu życiowego,
D. jednostka wchodzi w wiek dojrzały.
Zadanie 155.
Której z poniżej podanych cech nie stwierdza się w migotaniu przedsionków?
A. brak załamków P,
B. obecna regularna, o jednakowej amplitudzie fala F,
C. częstość wychyleń fali F 350-600/min,
D. zupełnie niemiarowy rytm komór.
Zadanie 156.
Zapalenie ucha środkowego możemy rozpoznać, gdy reakcję bólową wywoła:
A. ucisk na przeciwskrawek małżowiny,
B. ucisk za małżowiną,
C. poruszanie małżowiną,
D. próba Webera.
Zadanie 157.
Rachunek kosztów to:
A. stan środków pieniężnych w posiadaniu danej instytucji na wydatki,
B. rozliczenie z tytułu świadczeń wykonanych na rzecz pracowników,
C. ogół czynności zmierzających do ustalenia i zinterpretowania wyrażonych w pieniądzu wysokości różnych nakładów dokonanych w jednostce gospodarczej w określonym czasie i z określonym przeznaczeniem,
D. rachunek strat i zysków ze sprzedaży własnych produktów po kosztach własnych.
Zadanie 158.
Anizokoria, jest to:
A. wielkość źrenic,
B. nierówność źrenic,
C. oczopląs wzrokowo-ruchowy,
D. brak reakcji źrenic na światło.
Zadanie 159.
Strategię negocjacyjną skuteczniejszą od pozostałych prezentuje styl:
A. dominujący,
B. uległy,
C. bierny,
D. nastawiony na współpracę.
Zadanie 160.
Stwierdzając w badaniu fizykalnym różnicę w tętnie na kończynach górnych, przy towarzyszącym silnym, rozdzierającym bólu w klatce piersiowej, najbardziej prawdopodobnym rozpoznaniem jest:
A. zawał mięśnia sercowego,
B. ostre zapalenie osierdzia,
C. tętniak rozwarstwiający aorty,
D. zator tętnicy płucnej.
Zadanie 161.
O dodatnim wyniku testu Tinela świadczy uczucie mrowienia, ból lub uczucie przechodzenia prądu:
A. podczas uciskania na tętnicę promieniową,
B. podczas przyciskania powierzchni grzbietowych obu wyprostowanych dłoni,
C. podczas unoszenia wyprostowanej kończyny dolnej,
D. w okolicy nadgarstka.
Zadanie 162.
Które, wybrane wskaźniki jakości dotyczą struktury zakładu leczniczego?
A. odpowiednia liczba wykwalifikowanego personelu,
B. sprawność reagowania na nieprzewidziane sytuacje,
C. zakażenia szpitalne,
D. ogólny średni czas pobytu pacjenta w szpitalu.
Zadanie 163.
Członek zespołu negocjacyjnego, który nie uczestniczy bezpośrednio w przebiegu negocjacji, a do jego zadań należy obserwowanie przebiegu negocjacji i wyciąganie wniosków, to:
A. rozjemca,
B. mediator,
C. rzecznik,
D. analityk.
Zadanie 164.
Sprawując opiekę nad dorosłym chorym gorączkującym, pielęgniarka prowadząca bilans płynów, musi uwzględnić niewidzialne parowanie, które zwiększa się przy wzroście temperatury o 1° Celsjusza i wynosi:
A. 200 ml/dobę,
B. 500 ml/dobę,
C. 1000 ml/dobę,
D. 1200 ml/dobę.
Zadanie 165.
Pierwsze polskie pielęgniarskie czasopismo zawodowe to:
A. Pielęgniarstwo Polskie,
B. Polska Pielęgniarka,
C. Przegląd Pielęgniarski,
D. Pielęgniarka Polska.
Zadanie 166.
Celem stosowania tej metody w nauczaniu jest wypracowanie jak największej ilości twórczych i niekonwencjonalnych rozwiązań w jak najkrótszym czasie. Opis ten charakteryzuje:
A. pogadankę,
B. instruktaż,
C. metodę przypadków,
D. burzę mózgów.
Zadanie 167.
Do szmerów patologicznych zaliczamy wszystkie wymienione, z wyjątkiem:
A. pęcherzykowego,
B. świstów,
C. bronchofonii,
D. trzeszczenia.
Zadanie 168.
Za metodę najmniej aktywizującą uczestników uznaje się:
A. warsztaty dydaktyczne,
B. seminarium,
C. konwersatorium,
D. wykład klasyczny.
Zadanie 169.
Do szpitala przywieziono 40-letniego nieprzytomnego mężczyznę. Z wywiadu od świadków zdarzenia ustalono, że pacjent utracił przytomność 30 minut wcześniej i upadł na ulicy. Jaką teorię pielęgniarstwa należałoby zastosować w świadczeniu opieki pielęgniarskiej?
A. środowiskową,
B. potrzeb bio – psycho - społecznych,
C. samoopieki i jej deficytu,
D. adaptacji.
Zadanie 170.
Tamponadę worka osierdziowego można podejrzewać, jeśli w badaniu EKG obserwujemy:
A. uniesienie odcinka ST w odprowadzeniach kończynowych,
B. niski woltaż zespołów QRS i załamka T we wszystkich odprowadzeniach,
C. prawogram i zwolnienie akcji serca,
D. blok prawej odnogi pęczka Hisa, wysokie załamki T.
Zadanie 171.
Dysponentem środków na finansowanie świadczeń zdrowotnych w podstawowej opiece zdrowotnej jest:
A. samorząd terytorialny,
B. Ministerstwo Zdrowia,
C. NFZ,
D. lekarz rodzinny.
Zadanie 172.
Do pozytywnych mierników zdrowia zalicza się wskaźnik:
A. zapadalności na choroby,
B. długości życia,
C. chorobowości,
D. śmiertelności.
Zadanie 173.
Osłuchiwanie jest metodą stosowaną głównie przy badaniu klatki piersiowej i jamy brzusznej. Badanie (osłuchiwanie) membraną pozwala na:
A. zbieranie dźwięków z mniejszej powierzchni, ale wymaga dobrego przylegania do powierzchni osłuchiwanej,
B. zbieranie dźwięków z większej powierzchni, ale wymaga dobrego przylegania do powierzchni osłuchiwanej,
C. zbieranie szmerów z powierzchni badanej, ale wymaga tylko lekkiego przyłożenia do powierzchni osłuchiwanej,
D. osłuchanie przestrzeni węższych, np. międzyżebrzy u osób wychudzonych.
Zadanie 174.
Znajdź twierdzenie fałszywe. Prowadząc wywiad dotyczący chorób przebytych należy uwzględnić pytania, które pozwolą pozyskać informacje dotyczące:
A. chorób wieku dziecięcego, szczepień,
B. hospitalizacji i zabiegów operacyjnych,
C. chorób psychicznych, przyjmowanych leków,
D. przyczyn hospitalizacji rodzeństwa i rodziców.
Zadanie 175.
W wyniku rozpatrywania spraw odpowiedzialności zawodowej wobec pielęgniarki i położnej może być orzeczona kara zawieszenia prawa:
A. wykonywania zawodu pielęgniarki i położnej,
B. do kształcenia podyplomowego,
C. do pełnienia funkcji we władzach związku zawodowego,
D. do pełnienia funkcji we władzach samorządowych.
Zadanie 176.
U pacjenta po zatruciu opioidami specyficzną odtrutką będzie:
A. atropina,
B. desferal,
C. nalokson,
D. dimerkaprol.
Zadanie 177.
Język pacjenta pokryty jest grubą warstwą białego nalotu, który jest usuwalny szpatułką, co sugeruje:
A. infekcję drożdżakową,
B. aftowe zapalenie jamy ustnej,
C. leukoplakię,
D. język geograficzny.
Zadanie 178.
Prowadząc wywiad z pacjentem podejrzewanym o raka przełyku, należy zwrócić szczególną uwagę na zgłaszany przez niego objaw:
A. niechęci do pokarmów mięsnych,
B. utrudnionego połykania pokarmów stałych (dysfagia),
C. szybkiego bicia serca, pocenia się rąk i nóg,
D. naprzemiennych biegunek i zaparć.
Zadanie 179.
Które z poniższych określeń opisuje metodę ankietową, jako metodę badawczą stosowaną w statystyce?
A. uogólnianie wyników szczegółowego badania pojedynczej jednostki na całą zbiorowość,
B. wnioskowanie na podstawie dobrowolnie udzielonych wypowiedzi
na badany temat,
C. losowe wybieranie ze zbiorowości jednostek reprezentujących tę zbiorowość,
D. ustalanie nieznanych cech zbiorowości na podstawie cech znanych tej zbiorowości.
Zadanie 180.
Które z zachowań interpersonalnych może stanowić wzór dla pielęgniarki/położnej?
A. kieruje, przewodzi,
B. radzi, poucza, pomaga, wspiera, współczuje,
C. zgadza się, współpracuje, zachowuje się przyjaźnie,
D. poważa, ufa, szuka pomocy.
BLOK OGÓLNOZAWODOWY nr 2??
Zadanie 136.Czy umowa o zamówienie na świadczenia zdrowotne, zawarta przez samodzielny publiczny zakład opieki zdrowotnej z pielęgniarką/położną wykonująca zawód w ramach indywidualnej praktyki pielęgniarskiej/położniczej jest rodzajem umowy o pracę, a jeżeli tak to jakiej?
A. nie,
B. tak, zawartej na czas określony,
C. tak, zawartej na czas nieokreślony,
D. o charakterze umowy decydują strony, zależnie od swej woli.
Zadanie 137.
W metodzie inscenizacji wyróżniamy następujące grupy osób:
A. sami aktorzy, którzy są równocześnie obserwatorami,
B. aktorzy i obserwatorzy,
C. wszyscy uczestnicy otrzymują opis na podstawie którego wyciągają wnioski,
D. scenarzyści, obserwatorzy.
Zadanie 138.
System operacyjny to:
A. zestaw wielu programów,
B. program pozwalający na uruchomienie innych programów,
C. program przechowywany w pamięci zewnętrznej komputera,
D. skrót do programu.
Zadanie 139.
Przykładem poznawczego celu badań naukowych jest:
A. określenie stanu odżywienia chorych przyjętych do oddziału chirurgicznego,
B. sformułowanie wytycznych dla zatrudnionych dietetyków,
C. opracowanie jadłospisu dla chorych niedożywionych,
D. ustalenie zaleceń dla pielęgniarek przyjmujących chorych do szpitala.
Zadanie 140.
Próbę określa się jako reprezentatywną jeżeli:
A. liczba elementów wybranych do próby jest dostatecznie mała,
B. elementy wybrane do próby mają dostatecznie wysoki współczynnik reprezentatywności,
C. elementy populacji są wybrane w sposób losowy, a próba jest dostatecznie liczna,
D. elementy populacji są wybierane w ściśle określonym porządku, a próba jest dostatecznie liczna.
Zadanie 141.
Sprzęt komputerowy umożliwia gromadzenie i szybką analizę danych statystycznych. Do której z kategorii zaliczane są programy umożliwiające gromadzenie danych o pracownikach, sortowanie tych danych i wyszukiwanie danych spełniających zadane kryteria:
A. systemy operacyjne,
B. bazy danych,
C. edytory tekstu,
D. arkusze kalkulacyjne.
Zadanie 142.
W oddziale chirurgicznym zestawiono liczbę dziennie wykonywanych wstrzyknięć dożylnych. Dane za ostatni miesiąc zestawiono w postaci szeregu statystycznego. Następnie dla zgromadzonych danych obliczono medianę. Mediana to:
A. wartość wyrazu w szeregu uporządkowanym, poniżej i powyżej którego znajduje się tyle samo obserwacji,
B. maksymalna wartość w uporządkowanym szeregu statystycznym,
C. różnica pomiędzy wartością najmniejsza i największą szeregu statystycznego,
D. liczba określająca stopień wzrostu lub spadku badanego zjawiska statystycznego.
Zadanie 143.
Pierwsze polskie pielęgniarskie czasopismo zawodowe to:
A. Pielęgniarstwo Polskie,
B. Polska Pielęgniarka,
C. Przegląd Pielęgniarski,
D. Pielęgniarka Polska.
Zadanie 144.
Podstawowym następstwem chronicznego stresu zawodowego jest:
A. wystąpienie zaburzeń nerwicowych,
B. „zespół wypalenia zawodowego”,
C. podejmowanie prób samobójczych i depresja,
D. „ucieczka” w alkoholizm czy toksykomanię.
Zadanie 145.
Które z poniższych stwierdzeń odpowiada diagnozie pielęgniarskiej zgodnej z założeniami przyjętymi w Polsce?
A. nudności (błąd dietetyczny),
B. brak odczuć towarzyszących nudnościom w czasie 24 godzin,
C. skurcze mięśni w obrębie nadbrzusza, dyskomfort, nietolerancja zapachu wędlin,
D. dieta płynna.
Zadanie 146.
Statystyka, rozumiana jako nauka o badaniu procesów masowych, posługuje się różnymi metodami. Jedną z metod badawczych statystyki jest szacunek statystyczny. Które z poniższych określeń opisuje metodę szacunku statystycznego?
A. uogólnienie wyników szczegółowego badania pojedynczej jednostki na całą zbiorowość,
B. ustalanie nieznanych cech zbiorowości na podstawie cech znanych tej zbiorowości,
C. losowe wybieranie ze zbiorowości jednostek reprezentujących tę zbiorowość,
D. wybieranie ze zbiorowości jednostek spełniających zadane kryteria.
Zadanie 147.
Jaki wymiar urlopu wypoczynkowego w zależności od stażu pracy przewiduje kodeks pracy?
A. 20 dni - jeżeli pracownik jest zatrudniony krócej niż 10 lat, 26 dni - jeżeli pracuje więcej niż 10 lat,
B. 10 dni – jeżeli pracownik jest zatrudniony krócej niż 10 lat, 14 dni – jeżeli pracuje więcej niż 10 lat,
C. 14 dni – jeżeli pracownik jest zatrudniony krócej niż 10 lat, 22
dni – jeżeli pracuje więcej niż 10 lat,
D. 10 dni – jeżeli pracownik jest zatrudniony krócej niż 10 lat, 20 dni – jeżeli pracuje więcej niż 10 lat.
Zadanie 148.
Do urządzeń wyjścia zalicza się:
A. monitor, drukarkę, głośniki,
B. głośniki, mikrofon,
C. drukarkę, ploter, myszkę,
D. klawiaturę, monitor.
Zadanie 149.
Posługując się sprzętem komputerowym napisano raport z przeprowadzonych badań ciśnienia krwi pewnej grupy pacjentów. Pamięć komputera można podzielić na dwie kategorie: pamięć zewnętrzną i pamięć wewnętrzną. Do pamięci wewnętrznej zaliczamy:
A. pamięć RAM,
B. dysk twardy,
C. dyskietka,
D. CD – ROM.
Zadanie 150.
W razie ustalenia, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nie określony jest nieuzasadnione, Sąd pracy orzeka:
A. wyłącznie o przywróceniu do pracy,
B. wyłącznie o odszkodowaniu,
C. o przywróceniu do pracy i odszkodowaniu,
D. o stwierdzeniu bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa o pracę już wygasła – o przywróceniu do pracy albo o odszkodowaniu.
Zadanie 151.
W oddziale położniczym w czasie pierwszego kwartału urodziło się 180 noworodków. 99 noworodków było karmionych naturalnie, a pozostałe noworodki były karmione sztucznie. Zaistniałą sytuację postanowiono przedstawić w postaci wskaźników struktury, które przedstawiają:
A. przeciętne natężenie danej cechy w zbiorowości,
B. stosunek poszczególnych części zbiorowości do całej zbiorowości,
C. tempo wzrostu danej cechy statystycznej w zbiorowości,
D. tendencję zmian danej cechy w zbiorowości.
Zadanie 152.
W pewnym oddziale szpitalnym, w czasie trzech miesięcy (90 dni) hospitalizowano łącznie 270 pacjentów. W oddziale znajduje się 45 łóżek. Jaki jest średni czas hospitalizacji pacjenta na tym oddziale?
A. 3 dni,
B. 6 dni,
C. 15 dni,
D. 18 dni.
Zadanie 153.
Odpowiedzialność zawodową ponoszą pielęgniarki i położne za:
A. zawinione naruszenie zasad wykonywania zawodu i postępowanie sprzeczne z zasadami etyki zawodowej,
B. naruszenie przepisów regulujących wykonywanie zawodu pielęgniarki i położnej,
C. odpowiedź A i B prawidłowa,
D. żadne z wymienionych.
Zadanie 154.
Nadzór i kontrolę przestrzegania prawa pracy, w tym przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, sprawuje?
A. Państwowa Inspekcja Pracy,
B. Państwowa Inspekcja Sanitarna,
C. Społeczna Inspekcja Pracy,
D. żadna z wymienionych.
Zadanie 155.
Mobbing oznacza działania lub zachowania dotyczące pracownika lub skierowane przeciwko pracownikowi, polegające na uporczywym i długotrwałym nękaniu lub zastraszaniu pracownika:
A. wywołujące u niego zaniżoną ocenę przydatności zawodowej,
B. powodujące lub mające na celu poniżenie lub ośmieszenie pracownika,
C. izolowanie go lub wyeliminowanie z zespołu współpracowników,
D. wszystkie wyżej wymienione.
Zadanie 156.
W pewnym oddziale szpitalnym, w czasie trzech miesięcy (90 dni) hospitalizowano łącznie 300 pacjentów. W oddziale znajduje się 60 łóżek. Jaki jest średni czas hospitalizacji pacjenta na tym oddziale?
A. 27 dni,
B. 18 dni,
C. 15 dni,
D. 5 dni.
Zadanie 157.
Raport z wykonanych badań 2400 uczniów wykonano posługując się komputerem klasy IBM PC pracującym w systemie Microsoft Windows. Na ekranie monitora komputera pracującego w tym systemie najczęściej znajdują się piktogramy nazywane ikonami, reprezentujące różne katalogi, pliki itd. Co reprezentuje ikona aplikacji?
A. urządzenie zewnętrzne,
B. program,
C. dokument,
D. folder.
Zadanie 158.
W przychodni w kolejnych kwartałach zaszczepiono przeciw grypie 80, 100, 60 i 90 pacjentów. Aby ocenić dynamikę zmian liczby pacjentów obliczono indeksy procentowe. Analogiczne dane gromadzono przesz kilka ostatnich lat. Dla danych tych wyznaczono wartość średnią. Którą z poniższych miar statystycznych należy wyznaczyć, aby określić zmienność kwartalnej liczby szczepień?
A. kwartyl,
B. medianę,
C. dominantę,
D. wariancję.
Zadanie 159.
Na jaki okres może zostać zawarta umowa o pracę?
A. czas określony i nieokreślony,
B. czas określony, nieokreślony, na czas wykonania określonej pracy,
C. czas określony, nieokreślony, na czas wykonania określonej pracy, na czas określony obejmujący czas nieobecności innego pracownika (tzw. umowa w zastępstwie),
D. czas określony, nieokreślony, na czas wykonania określonej pracy, na czas określony obejmujący czas nieobecności innego pracownika (tzw. umowa w zastępstwie), oraz na okres próbny.
Zadanie 160.
Przymus bezpośredni może być zastosowany wobec pacjenta leczonego w zakładzie psychiatrycznej opieki zdrowotnej, gdy osoby te dopuszczają się zamachu przeciwko:
A. własnemu życiu lub zdrowiu,
B. życiu lub zdrowiu innej osoby,
C. bezpieczeństwu powszechnemu bądź w sposób gwałtowny niszczą lub uszkadzają przedmioty znajdujące się w ich otoczeniu,
D. wszystkie powyższe.
Zadanie 161.
Cztery położne środowiskowe zatrudnione na 1/4, 1/2, 3/4 i cały etat, wykonały 1, 3, 4 i 7 patronaży u noworodków, odpowiednio w czasie 2, 4, 6 i 8 godzin pracy. Wykonanie jednego patronażu zajęło położnym odpowiednio 2 godz., 3/4 godz., 4/3 godz. i 7/8 godz. Jaki jest średni czas wykonania jednego patronażu?
A. 3/4 godz.,
B. 5/8 godz.,
C. 1 godz.,
D. 4/3 godz.
Zadanie 162.
Najmniejszy wpływ na zdrowie jednostki ma/mają:
A. ochrona zdrowia,
B. styl życia,
C. środowisko fizyczne i społeczne,
D. czynniki genetyczne.
Zadanie 163.
Do jakiej grupy programów zalicza się Microsoft Word?
A. systemy operacyjne,
B. edytory tekstu,
C. bazy danych,
D. programy graficzne.
Zadanie 164.
W jakim okresie nowy pracodawca, który przejął zakład pracy lub jego część jest zobowiązany zaproponować nowe warunki pracy i płacy pracownikom świadczącym dotychczas pracę na innej podstawie niż umowa o pracę?
A. z dniem przejęcia zakładu pracy lub jego części,
B. w terminie do jednego tygodnia,
C. w terminie do dwóch tygodni,
D. w terminie do jednego miesiąca.
Zadanie 165.
Relacyjna baza danych jest to:
A. kolekcja powiązanych ze sobą informacji,
B. zestaw tabel nie powiązanych ze sobą relacjami,
C. baza danych, która umożliwia przechowywanie i wyszukiwanie informacji zgodnie z ustalonymi relacjami,
D. zbiór danych o określonej strukturze.
Zadanie 166.
W oddziale chirurgicznym szpitala w okresie roku operowano w kolejnych miesiącach odpowiednio: 20, 30, 25, 56, 48, 34, 45, 32, 57, 40, 63, 30 pacjentów. Na podstawie tych danych wyznaczono liczbę operacji chirurgicznych wykonanych w czasie pierwszego miesiąca, pierwszych dwóch miesięcy, pierwszych trzech miesięcy itd. Liczby te tworzą następujący szereg statystyczny: 20, 50, 75, 131, 179, 213, 258, 290, 347, 387, 450, 480. Ile operacji wykonywanych jest średnio w czasie jednego miesiąca?
A. 56,
B. 48,
C. 40,
D. 30.
Zadanie 167.
Twórcą teorii osiągania celu opieki pielęgniarskiej jest:
A. I. King,
B. C. Roy,
C. J. Riehl – Sisca,
D. B. Neuman.
Zadanie 168.
Wyjustowanie tekstu w programie MS Word polega na:
A. wyrównywaniu tekstu do prawego marginesu,
B. wyśrodkowaniu tekstu pomiędzy marginesami,
C. wyrównaniu tekstu zarówno do lewego jak i prawego marginesu,
D. wyrównaniu tekstu do lewego marginesu.
Zadanie 169.
Hipotezą najbardziej prawdopodobną w odniesieniu do problemu „społeczne uwarunkowania roli organizacyjnej pielęgniarki oddziałowej" są oczekiwania:
A. pielęgniarek odcinkowych warunkują pełnienie w/w roli,
B. lekarzy warunkują pełnienie w/w roli,
C. pielęgniarki naczelnej warunkują pełnienie w/w roli,
D. personelu administracyjno – technicznego warunkują pełnienie w/w roli.
Zadanie 170.
Wskaźnik (w kategoriach rodzaju, ilości i miejsca) udostępnianych zasobów oraz usług opieki zdrowotnej w stosunku do potrzeb (lub popytu na nie) danej osoby lub społeczności, to:
A. chorobowość,
B. efektywność świadczeń,
C. dostępność świadczeń,
D. skuteczność świadczeń.
Zadanie 171.
Która z niżej wymienionych ustaw reguluje finansowanie ochrony zdrowia w Polsce?
A. ustawa z dnia 27 sierpnia 2004r. o świadczeniach opieki
zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych,
B. ustawa z dnia 27 sierpnia 2009r. o finansach publicznych,
C. ustawa z dnia 15 kwietnia 2011r. o działalności leczniczej,
D. ustawa z dnia 23 stycznia 2003r. o powszechnym ubezpieczeniu w Narodowym Funduszu Zdrowia.
Zadanie 172.
Do okresu pracy, od którego zależy wymiar urlopu wlicza się z tytułu ukończenia szkoły wyższej:
A. 5 lat,
B. 8 lat,
C. 4 lata,
D. 10 lata
Zadanie 173.
Co oznacza sprawiedliwość w polityce zdrowotnej wg zasady „od pracujących do niepracujących"?
A. pracujący chorują, a niepracujący są zdrowi,
B. pracujący mają dostęp do służby zdrowia,
C. pracujący mają pierwszeństwo w dostępie do placówek służby zdrowia,
D. pracujący płacąc składki finansują świadczenia służby zdrowia osób pozostających bez pracy.
Zadanie 174.
Jedną z zalet komputerowej bazy danych w porównaniu z tradycyjną kartoteką jest możliwość szybkiego sortowania. Które z określeń opisuje czynność sortowania bazy danych?
A. usuwanie rekordów nie spełniających zadanych kryteriów,
B. usuwanie rekordów spełniających zadane kryteria,
C. wyszukiwanie rekordów spełniających zadane kryteria,
D. uporządkowanie rekordów według zadanych kryteriów.
Zadanie 175.
Czy pracownik podnoszący kwalifikacje zawodowe może ubiegać się o urlop szkoleniowy?
A. nie,
B. tak, ale musi go odpracować,
C. tak, ale tylko w ilości 5 dni roboczych,
D. tak, jeśli podnoszenie kwalifikacji zawodowych nastąpiło z inicjatywy pracodawcy albo za jego zgodą.
Zadanie 176.
Sformułowanie „Czy odczuwa Pan ból po prawej stronie?”, jest pytaniem:
A. otwartym,
B. zamkniętym,
C. naprowadzającym,
D. medycznym,
Zadanie 177.
Hipoteza statystyczna dotycząca wartości takich, jak: wartość przeciętna, wariancja, wskaźnik struktury, to:
A. hipoteza nieparametryczna,
B. hipoteza parametryczna,
C. nie można stawiać hipotez dotyczących powyższych parametrów,
D. żadne z powyższych.
Zadanie 178.
Co oznacza proces stygmatyzacji?
A. silnie negatywną tożsamość, którą społeczeństwo naznacza daną osobę,
B. emocjonalnie pozytywną postawę środowiska wobec osoby chorej lub niepełnosprawnej,
C. integrację z osobą chorą lub niepełnosprawną,
D. pewien rodzaj wsparcia społecznego.
Zadanie 179.
Podstawą planowania zajęć dydaktycznych są:
A. motywacje uczącego,
B. treści kształcenia,
C. przewidywane efekty końcowe,
D. priorytety osoby uczącej.
Zadanie 180.
Jakim programem komputerowym należy się posłużyć, by utworzyć dokument zawierający tekst, zestawienie danych w postaci tabel oraz histogramów?
A. edytorem tekstów,
B. bazą danych,
C. systemem operacyjnym,
D. programem graficznym.
